Calculadora para Cota de Aprendiz

De acordo com a Lei da Aprendizagem, a cota de aprendizes por empresa está fixada entre 5%, no mínimo, e 15%, no máximo, calculada sobre o total de empregados cujas funções demandem formação profissional.

Calcule e saiba agora qual é cota da sua empresa:

Quantidade de Empregados (do último CAGED)

Exclusões Legais

Funções com exigência de formação técnica ou superior

Cargos de direção e de gerência ou de confiança nos termos do inciso II, parágrafo único do art. 62 CLT

Funções que sejam objeto de contrato por prazo determinado cuja vigência dependa da sazonalidade da atividade econômica

Funções em ambientes de trabalho previstos na portaria 20/2001 e 04/2002 (Ref. Riscos)

Trabalhadores com contrato de trabalho temporário (conforme a Lei nº 6019/74)

Trabalhadores terceirizados (excluídos da tomadora e incluidos na prestadora)

Atividades desenvolvidas em ambientes que comprometam a formação moral do adolescente

Resultado dos cálculos:

Total das Exclusões Legais

Saldo (Empregados - Exclusões)

Cotas

Cota Mínima (5% do Saldo)

Cota Máxima (15% do Saldo)

Obs: As frações de unidade, no cálculo da percentagem, darão lugar à admissão de um aprendiz. (Incluído pela Lei nº 10.097, de 2000).

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